深刻な人手不足が社会問題化する中、本紙ではゴム商社各社に対し「賃上げ状況に関するアンケート」を実施した。実施時期は今年10月で、回答を得た企業は29社。
今年度に賃上げを実施したかどうかの設問では、「実施した」が27社で93・1%を占め、「実施していない」は2社で6・9%だった。
厚生労働省が全国の常用労働者100人以上の3200社を対象に昨年行った「賃金引上げ等の実態に関する調査」では、解答した1606社のうち賃上げ実施企業は87・8%となっており、ゴム商社の賃上げ実施率は他の業種と比べ高水準となっている。
続いて、賃上げ実施企業に対し、複数回答を可能として、賃上げの内容について尋ねたところ、「定期昇給」が最も多く24社で46・2%、次いで「賞与(一時金)の増額」が13社で25%、「ベースアップ」が9社で17・3%だった。
賃上げ実施の理由については、「業績が回復したため」が最多の10社で25・6%となったが、ほぼ同数の9社が「従業員の引き留め(離職防止)のため」を理由に挙げたほか、「従業員の